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Leben & Arbeiten in Deutschland

Sozialversicherung & Gesundheitssystem

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„In Deutschland rundum abgesichert -- für dich und deine Familie."

Sozialversicherung & Gesundheitssystem in Deutschland

Wenn du nach Deutschland kommst, musst du dir keine Sorgen um deine medizinische Versorgung oder soziale Absicherung machen. Das deutsche Sozialversicherungssystem schützt dich, deine Familie und gibt dir Sicherheit -- von Anfang an.

1. Die fünf Säulen der Sozialversicherung

Diese Versicherungen greifen automatisch, sobald dein Arbeitsvertrag beginnt. Dein Arbeitgeber meldet dich an und übernimmt die Hälfte der Beiträge.

1.1 Krankenversicherung (GKV)

  • Pflichtversicherung: ab dem ersten Arbeitstag
  • Beitragssatz: ca. 14,6 % + Zusatzbeitrag
  • Familienversicherung: Ehepartner und Kinder kostenlos
  • Freie Krankenhauswahl: Jedes zugelassene Krankenhaus

Wichtig: Wenn du keine Krankenkasse auswählst, meldet dich dein Arbeitgeber automatisch bei einer an.

1.2 Pflegeversicherung

  • Beitrag: ca. 3,4 %, hälftig geteilt
  • Kinderlose ab 23: +0,6 % Zuschlag
  • Leistungen: Unterstützung im Pflegefall

1.3 Rentenversicherung

  • Beitrag: ca. 18,6 %, hälftig geteilt
  • Leistungen: Altersrente, Erwerbsminderung
  • Übertragbarkeit: Ansprüche bleiben erhalten

1.4 Arbeitslosenversicherung

  • Beitrag: ca. 2,6 %, hälftig geteilt
  • Leistungen: Arbeitslosengeld I nach 12 Monaten
  • Weiterbildung: Qualifizierungsmaßnahmen

1.5 Unfallversicherung

  • Kosten: 100 % vom Arbeitgeber
  • Leistungen: Behandlung nach Arbeitsunfall
  • Rehabilitation: Maßnahmen werden übernommen

2. Das deutsche Gesundheitssystem im Überblick

  • Ärztliche Versorgung: Haus- und Fachärzte ohne Zusatzkosten
  • Medikamente: Teilweise geringe gesetzliche Zuzahlung (5-10 €)
  • Krankenhausaufenthalte: Alle Kosten werden übernommen
  • Notfallversorgung: Rund-um-die-Uhr kostenlos verfügbar
  • Rehabilitation: Kosten werden nach ärztlicher Verordnung übernommen

3. Familienleistungen und Mitversicherung

Mitversicherung für Familie

Ehepartner und Kinder ohne eigenes Einkommen sind beitragsfrei abgesichert.

Kindergeld

250 € pro Kind und Monat.

Elterngeld

Bis zu 14 Monate, max. 1.800 € pro Monat.

Zusatzversicherung

Freiwillig für Zahnbehandlungen etc.

4. Beispielrechnung: Sozialabgaben bei 3.500 € Brutto

Versicherung Arbeitnehmer Arbeitgeber Gesamt
Krankenversicherung 255 € 255 € 510 €
Pflegeversicherung 60 € 60 € 120 €
Rentenversicherung 325 € 325 € 650 €
Arbeitslosenversicherung 45 € 45 € 90 €
Unfallversicherung 0 € 35 € 35 €

Dein Eigenanteil: 685 € pro Monat -- der Rest wird vom Arbeitgeber getragen.

Beispielrechnung

5. Vorteile für dich als Fachkraft

Keine Vorleistung: Beiträge werden direkt vom Gehalt abgezogen

Sofortige Absicherung für dich und deine Familie

Hochwertige medizinische Versorgung ohne Eigenkosten

Unterstützung bei Pflege, Krankheit und Arbeitslosigkeit

Vorteile für dich als Fachkraft

Unterstützung durch MEDEED

Wir helfen dir bei

Anmeldung bei der Krankenkasse

Erklärung deiner Gehaltsabrechnung

Beratung zu Familienleistungen

Unterstützung bei der Auswahl von Zusatzversicherungen

„Mit MEDEED bist du und deine Familie vom ersten Tag in Deutschland umfassend abgesichert. Wir sorgen dafür, dass du dich auf deine Arbeit konzentrieren kannst – ohne Sorgen um deine soziale Sicherheit.“

„Sozial abgesichert. Medizinisch versorgt. Zukunft garantiert.“

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